محدودیت و ارزش زیاد زمان این سوال را ایجاد می‌کند که چگونه می‌توان به بهترین شکل از آن بهره برد؟ در این مقاله به روش‌هایی برای استفاده‌ی بهتر از زمان می پردازیم.


با توجه به این که چه‌ مقدار زمان را هر روز در محل کار می‌گذرانید، احتمالا بین ۸ تا ۱۲ ساعت یا حتی اگر واقعا سخت کار می‌کنید ۱۴ ساعت از هر روز برای انجام کار‌ها صرف می‌کنید. اما حتی اگر شما از غروب تا طلوع خورشید در محل کار باشید، به نظر می‌رسد که زمان کافی در روز برای انجام همه‌ی کار‌ها وجود ندارد.

بر‌خلاف باور برخی افراد که فکر می‌کنند پول دارایی با ارزشی است،‌ زمان با ارزش‌ترین دارایی است که دارید. همیشه می‌توان پول بیشتری به دست آورد، اما نمی‌توان زمان بیشتری فراهم کرد. در این‌جا چند راه علمی وجود دارد که می‌توانید با به کار گیری آن‌ها از زمانتان بیشترین بهره را ببرید، کارایی را افزایش دهید و نتیجه را بهبود ببخشید.

۱. کار‌ها را شب قبل آماده کنید
هیچ چیز بد‌تر از این نیست که در شروع روز برای رفتن به محیط کار آماده شوید و بفهمید که چه کاری باید انجام دهید. این موضوع نه تنها باعث از دست دادن زمان می‌شود، بلکه اغلب باعث مدیریت ضعیف فعالیت‌ها می‌شود.
یکی از بهترین کار‌هایی که می‌توان انجام داد آماده شدن از شب قبل است. قبل از این که به تخت خواب بروید به برنامه‌ی روزانه فکر کنید و پنج فعالیت مهم‌تری که لازم است در روز آینده انجام دهید را رتبه بندی کنید. زمانی که صبح به محیط کار می‌رسید، می‌توانید به آن‌کار‌ها بپردازید.

۲. فعالیت‌های روزمره را خودکار کنید
آیا می‌خواهید یک راه علمی برای هدر ندادن مقداری زمان در هر روز بدانید؟ سعی کند کار‌های روزمره، یعنی فعالیت‌های زمان‌بر که ارزشی بر دستاورد‌هایتان ندارند را کاهش دهید. برای مثال یکی از آن فعالیت‌ها برنامه‌ریزی و زمان‌بندی برای ساعات کاری کارمندان است.
اگر هنوز به صورت دستی زمان‌بندی می‌کنید، در واقع زمان را هدر می‌دهید. ابزار‌های زیادی برای زمان‌بندی آنلاین وجود دارد، برای مثال Humanity، که باعث افزایش کارایی و پر بازده شدن پروسه می‌شوند و به شما این امکان را می‌دهند تا برنامه‌ی زمان‌بندی را در یک دقیقه به جای یک ساعت تهیه کنید.
کار‌های دیگری که می‌توانید اتوماتیک کنید شبکه‌های اجتماعی، ایمیل یا حتی برخی فرآیندهای حسابداری و لیست کردن صورت‌حساب‌ها است. بسیاری از این ابزار‌ها رایگان هستند، در حالی که سایر آن‌ها به صورت ماهانه مبلغ کمی را دریافت می‌کنند.

۳. استراحت‌های کوتاه داشته باشید
باور کنید یا خیر، می‌توانید با داشتن استراحت‌های کوتاه زمان را ذخیره کنید. در حالی که ممکن است فکر کنید که فشار آوردن به خودتان و انجام بی‌وقفه‌ی همه‌ی فعالیت‌ها، کار درستی است، در واقع در حال از بین بردن کارایی هستید.‌ پنج دقیقه استراحت در هر ساعت به شما این امکان را می‌دهد تا انرژی خود را افزایش‌دهید و با دیدگاهی تازه به کارتان ادامه دهید.

آیا احساس می‌کنید تمرکز کردن در بعد ار ظهر برایتان سخت است؟ شاید لازم باشد که اندکی فعالیت‌های فیزیکی به کار‌های روزمره‌ی خود اضافه کنید. تا جایی که مربی سلامت و تندرستی Kate Bartolotta می‌گوید: «مطالعات نشان داده است که سطح متوسطی از فعالیت‌های قلبی می‌تواند خلاقیت و کارایی را برای مدت دو ساعت بعد افزایش دهد. به علاوه، تغییر محیط و کانون تمرکز شاید تنها تغییری باشد که برای پیشرفت یا کشفی جدید در کارتان به آن نیاز دارید».

۴.جلسات بی‌فایده را حذف کنید
اکثر جلسات و ملاقات با کارمندان باعث از دست دادن کل زمان می‌شود. ممکن است احساس کنید که کار‌های زیادی انجام می‌دهید، اما در واقع تمام کاری که می‌کنید این است که در کار افراد خلل و اقتشاش ایجاد می‌کنید، روز آن‌ها رابه چندین قسمت کوتاه تقسیم می‌کنید و مانع انجام دادن و کامل کردن وظایفشان می‌شوید.

۵.از ایمیل و شبکه‌های اجتماعی خارج شوید
آیا می‌خواهید کاری اساسی و بنیادی انجام دهید؟ حداقل برای دو ساعت در روز از ایمیل و شبکه‌های اجتماعی خارج شوید. مطمئن باشید که در زمان‌هایی که ایمیل‌ها و پیام‌های کم‌تری دریافت می‌کنید نسبت به کل روز فردی فعال‌تر و با کارایی بیشتر خواهید بود.

هر دقیقه را در نظر بگیرید
توجیه کردن خودتان برای انجام دادن فعالیتی که به کار شما ارزشی نمی‌افزاید کار ساده‌ای است. برای مثال، ممکن است تصور کنید که برداشتن تلفن همراه و چک کردن فیسبوک برای چند دقیقه کار اشتباهی نیست، اما حقیقت این است که هر دقیقه ارزشمند است. از زمانی که در محل کار حاضر می‌شوید تا زمانی که به خانه بر می‌گردید، لازم است که تمرکز داشته باشید. از دست دادن یک دقیقه به دو دقیقه تبدیل می‌شود و این اتفاق ادامه خواهد داشت.

تا جایی که امکان دارد زمانتان را حفظ کنید و ساعاتی که در روز دارید را به کار بگیرید تا کاراییتان افزایش یابد و موفق شوید.

برای سخنرانی مناسب فقط استفاده از کلمات زیبا و صدای رسا کافی نیست. نحوه‌ی صرف افعال در پایان جملات نیز تاثیر زیادی در اعتبار آن دارد.


یکی از مهم‌ترین جنبه‌های سخنرانی نحوه‌ی ادای کلمات است. متاسفانه در این هیاهوی رسانه‌های آموزش سخنرانی کم‌تر به این موضوع پرداخته شده است. یکی از نکات مهم سخنرانی این است که بیان جملات خبری به صورت سوالی به دلیل استرس یا بی‌توجهی، اثرات منفی قابل توجهی بر اعتبار سخنران خواهد داشت. در ادامه نظر جان بیتس کارآفرین و مجری موفق را می‌خوانیم.

لحن مردد در برابر دستوری
این مورد یکی از شایع‌ترین اشتباهات است. آن را لحن مردد در برابر  لحن دستوری می‌نامم. مشکل، بالابردن صدا در پایان جملات غیر سوالی این است که باعث می‌شود آن جمله سوالی تصور شود. این تصور نادرست باعث می‌شود که مخاطبان به اطمینان شما از صحت جملاتی که بیان می‌کنید شک کنند و به طرز چشم‌گیری به اعتبار و تصور ذهنی که از شما دارند لطمه وارد شود.  
بیان سوالی جملات خبری مفهوم کاملی را منتقل نمی‌کند. در پایان جملاتی مانند «موافق هستید، می‌توانم منظورم را برسانم، مشکلی ندارید که» و سایر جملاتی با مضمون ارتباط و تایید، بالا بردن ناخودآگاه صدا، مفهوم سوال را در ذهن مخاطب ایجاد می‌کند. در بهترین حالت این اشتباه به حساب استرس شما گذاشته خواهد شد. صرف‌نظر از بار علمی محتوای سخنرانی این ذهنیت مخاطبان، ناخودآگاه باعث قضاوت منفی درباره‌ی اعتبار سخنران خواهد شد. به این معنی که برای سخنرانی آماده نبوده‌ و بی‌تجربه هستید. 

وقتی برای عده‌ای سخنرانی‌ می‌کنید، چه میزبان جلسه‌ای کاری بوده یا مدیر تور گردشی، شنوندگان باید مطمئن باشند که شما به گفته‌های خودتان کاملا آگاه هستید. آن‌ها می‌خواهند مطمئن شوند که شما به مسئولیت خود آگاه بوده و همه چیز را تحت کنترل دارید. اما بالا پایین کردن نابه‌جای تن صدا این احساس آن‌ها را از بین می‌برد.

صدای آهسته یا بلند
این اصل برنامه‌ی زبان‌شناسی عصبی (NLP) نامیده می‌شود. درباره‌ی صحت آن مطمئن نیستم ولی از فواید آن استفاده‌های زیادی برده‌ام. یکی از بهترین روش‌‌ها برای جذابیت و متقاعد‌سازی بیش‌تر در سخنرانی، این است که آگاهانه از لحن‌ دستوری در بین کلمات استفاده کنید. لحن دستوری باعث نفوذ و گیرایی بیش‌تر جملات می‌شود. برای این‌کار به صورت آهسته سخنرانی را شروع کنید و در جای مناسب تن صدا را بالا ببرید. در ان‌ال‌پی این تکنیک را نشانه‌گذاری آنالوگ می‌نامند. ارتباط آنالوگ به ارتباط غیرکلامی‌ گفته می‌شود. وقتی کلمات را به عنوان ارتباط دیجیتال در نظر بگیریم، زبان بدن و حرکت‌های دست ارتباط آنالوگ یا پیش‌زبانی نامیده می‌شوند.
وقتی در حین مکالمه از نشانه‌گذاری آنالوگ برای اشاره‌ به بخش‌هایی از سخنرانی استفاده می‌کنید، ذهن‌های هوشیار و غیرهوشیار برداشت متفاوتی از سخنرانی شما خواهند داشت. زبان بدن، بلندی صدا، سرعت تلفظ، تغییر تن صدا و استفاده از حرکات اشاره باعث جلب توجه بیش‌تر افراد خواهد شد. اما آیا چنین حرکت‌هایی می‌توانند مفهوم مطلب را برسانند؟

لحن دستوری در برابر سوالی
تفاوت منظور لحن‌های سوالی و خبری در جمله‌ای مانند آیا اکنون بیرون می‌روید، کاملا مشخص است. همان‌طور که قبلا اشاره شد اگر برای درگیر کردن ذهن افراد بی‌توجه، در پایان جمله تن صدا را بالا ببرید اعتبار شما لطمه خواهد خورد. بهتر است در بعضی کلمات مهم و کلیدی صدا را به صورت دستوری بالا ببرید.

چند مثال‌ از لحن دستوری

• من اینجا هستم که با شما صحبت کنم و می‌خواهم که احساس خوبی درباره‌ی خودتان داشته باشید. تاکید به احساس خوب با اندکی تلفظ بلندتر و رو به پایین آن
  
• اگر تمایلی ندارید، مجبور نیستید هر آن‌چه را که می‌گویم بپذیرید. تاکید به هر‌ آن چه می‌گویم با حرکات دست
  
• آیا تمایل دارید گاهی داستان زندگیتان را به من بگویید. اشاره به داستان زندگی با اندکی حرکت بدن به سمت مخاطب
  

برای تاثیرگذاری بیش‌تر جملات خبری، باید تلفظ آن‌‌ها به صورت خبری، و نه سوالی باشد. شنوندگان بالا بردن صدا در پایان جملات را به حساب سوالی بودن آن می‌گذارند. این کار در جملات غیر سوالی تصور سوال پرسیدن را به وجود می‌آورد و اگر جمله ساختار سوالی نداشته باشد، اما پیغام غیر‌کلامی به سوالی بودن آن تاکید کند اعتبار و سایر جنبه‌هایی که تمایل ندارید، زیر سوال خواهد رفت.

نتیجه گیزی
در جملات سوالی عکس جملات خبری تن صدا در پایان جمله افزایش می‌یابد. جملات دستوری با تن صدای روبه پایین بلندی، تلفظ می‌شوند. تلفظ تاکیدی گیرایی بیش‌تری دارد، اما همیشه قابل استفاده نیست ولی اگر در جای مناسبی استفاده شود، اعتبار شما بیش‌تر شده و تاثیر آن را در سایر جنبه‌های زندگی خواهید دید.

مایکروسافت قابلیت جدیدی را برای ساده‌سازی نوشتن رزومه در نرم‌افزار ورد آفیس ۳۶۵ اضافه کرد که از ویژگی‌های رزومه‌نویسی لینکداین بهره می‌برد.


مایکروسافت قابلیت جدیدی را به نرم‌افزار ورد اضافه کرده است که کاربران می‌توانند با استفاده از آن و بهره‌گیری از ویژگی‌های رزومه‌نویسی لینکداین، رزومه‌های خود را به‌راحتی و به شکل صحیح ایجاد کنند. این ویژگی از اطلاعات و داده‌های موجود در لینکداین بهره خواهد برد. برای مثال در قالب جدید رزومه‌نویسی که در ورد برای کاربران به نمایش درخواهد آمد، می‌توان انواع عناوین شغلی را مشاهده کرد که از لینکدین و حساب‌های کاربری موجود در این شبکه‌ی اجتماعی برگرفته شده است. مایکروسافت نام سرویس جدید را new Resume Assistant انتخاب کرده است.

بنابر اطلاعات ارائه شده توسط مایکروسافت در سرویس جدید از قابلیت هوش مصنوعی برای پیشنهاد لغات صحیح به منظور داشتن تعریف درستی از توانایی‌ها و قابلیت‌های کاربران مبتنی بر اطلاعات موجود در حساب‌های کاربری موجود در لینکداین بهره گرفته خواهد شد. همچنین این قابلیت جدید حتی قادر است تا همزمان با نوشتن رزومه در صورت وجود گزینه‌های مرتبط، پیشنهادات کاری را نیز به کاربر نمایش داده یا مقالاتی را در رابطه با نکات رزومه‌نویسی نشان دهد. در واقع بهتر است قابلیت جدید ورد مایکروسافت را نه یک راهنمای صرف برای نوشتن رزومه، بلکه سرویسی برای یافتن بهترین و آخرین لغات کلیدی و عناوین ترندی خواند که در بازار کار بیش از سایر عبارات مورد جستجو قرار می‌گیرند. 
مایکروسافت مدعی است که بیش از ۸۰ درصد از رزومه‌هایی که در سراسر جهان آماده می‌شوند، با استفاده از نرم‌افزار ورد نوشته و ویرایش می‌شوند، از این‌رو به اعتقاد مایکروسافت این ویژگی می‌تواند کمک شایانی به کاربرانی کند که از این نرم‌افزار استفاده می‌کنند. البته اضافه شدن این ویژگی به معنای حذف تمپلیت‌های رزومه‌ی موجود در ورد نیست و این تمپلیت‌ها همچنان در دسترس کاربران هستند.

مایکروسافت پس از تصاحب لینکداین با پرداخت بیش از ۲۶.۲ میلیارد دلار، قابلیت‌های متعددی از لینکداین را به عاریه گرفته و در سرویس‌ها و نرم‌افزار‌های خود در اختیار کاربران قرار داده است. برای مثال در ماه آوریل مایکروسافت اعلام کرد که از داده‌های موجود در سرویس لینکداین در داینامیکس ۳۶۵ استفاده خواهد کرد. همچنین باید به بهره‌گیری از کارت‌های پروفایل لینکداین در آفیس ۳۶۵ نیز اشاره کرد. البته باید به این نکته اشاره کرد که این ویژگی برای تمام کاربران مایکروسافت در دسترس نخواهد بود و طی ماه‌های آینده شاهد امکان دسترسی عمومی به آن خواهیم بود.

عرضه‌ی محصولات و خدمات عالی، به‌تنهایی باعث نمی‌شود مشتریان عاشق یک برند شوند. مهم‌ترین اصل در پایداری و بقای یک کسب‌وکار چیست؟

همه‌ی مؤسسان شرکت، فکر می‌کنند کسب‌وکار آن‌ها بی‌نظیر و منحصربه‌فرد است. ولی بیایید واقع‌بین باشیم. چه چیزی محصول و قابلیت‌های شما را منحصربه‌فرد می‌کند؟ مسئله‌ی مهم، محصولی نیست که شما تولید می‌کنید، بلکه فرهنگ‌سازمانی و روابط شما است.
می‌توانیم صادقانه بگوییم که کسب‌وکار شما، خاص نیست. احتمالاً بسیاری از شرکت‌های دیگر هم محصولی مشابه با شما عرضه می‌کنند و برای جذب مشتریان بیشتر، با شما رقابت می‌کنند. ممکن است فکر کنید که محصول کامل و باکیفیتی تولید می‌کنید. ولی این‌طور نیست. وقتی شما همه‌ی تلاش و تمرکزتان را روی اصلاح و تکمیل محصولتان می‌گذارید، تصویر هدف بزرگ نهایی از ذهنتان محو می‌شود. همه می‌توانند یک محصول خوب را به فروش برسانند. نکته‌ی مهم، رابطه‌ای است که با مشتریانتان برقرار می‌کنید. کیفیت این رابطه، یا مشتریان را به یاران همیشگی شما تبدیل می‌کند یا باعث می‌شود آن‌ها هیچ تمایلی به بازگشت دوباره به سمت محصولات شما نداشته باشند.

چقدر مشتریانتان را می‌شناسید؟
لوئیس مسکا، مشاور کسب‌وکار، خاطره‌ای را از آخرین رویداد Small Giants فوربز ۲۰۱۷ تعریف می‌کند. این مراسم، برای معرفی و تشویق شرکت‌هایی برگزار می‌شود که به‌جای «مقیاس دهی و گسترش» کسب‌وکار، تلاش می‌کنند «عالی و فوق‌العاده» عمل کنند. مسکا در این رویداد با آنه هد؛ مدیرعامل شرکت هد سایکلینگ آشنا شد. آنه هد ماجرایی را از ابتدای دوران حرفه‌ای خود به اشتراک گذاشت و صمیمانه اظهار کرد که درس‌هایی را که از این پیشامد آموخته، همیشه به یاد خواهد داشت. ماجرا این بود که یک روز، دوچرخه‌سواری به شرکت او زنگ زد و گفت که ورشکسته شده، اما برای دوچرخه‌اش به یک چرخ سالم نیاز دارد. او با اصرار، آنه را قانع کرد که روزی به موفقیت‌های بزرگی می‌رسد. این گفتگو، باعث شد متصدیان هد سایکلینگ به پتانسیل و اشتیاق مرد جوان ایمان بیاورند.
هدسایکلینگ به مدت یک سال، هرماه ۲۰۰ دلار به این مرد پرداخت کرد. درواقع آن‌ها تصمیم گرفته بودند که نقش اسپانسر مالی این مرد جوان را در مسابقات به عهده بگیرند. این مرد، لنس آرمسترانگ بود. هد سایکلینگ، پتانسیل، اراده و انگیزه‌ی او را دید و این فرصت را برایش فراهم کرد که نه‌تنها قهرمان جهان شود، بلکه رکورد ۷ قهرمانی پیاپی تور فرانسه را از آن خود کند.

ما نمی‌گوییم که بی‌جهت پول خودتان را به مشتریان بسپارید. نکته‌ی این داستان اصلاً هزینه کردن برای مشتریان نیست. مهم این است که بخشی از تمرکزتان را به شناخت مشتریان اختصاص دهید. نیازهای آن‌ها را درک کنید و ببینید برای رفع این نیازها، چه‌کاری می‌توانید انجام دهید. شما با ارائه‌ی چیزی که مشتریان می‌خواهند، می‌توانید وفاداری آن‌ها را تضمین کنید و فروشتان را افزایش دهید.

آیا با مشتریانتان ارتباط برقرار می‌کنید؟
لوئیس مسکا در خاطره‌ی دیگری می‌گوید که چندی پیش، برای صرف شام به رستورانی در منهتن رفت که توسط یک سرآشپز بسیار مشهور اداره می‌شد. وقتی لوییس مشغول غذا خوردن بود، سرآشپز را دید که به کنار میزی رفت و با دو نفر، که مشخص بود از آشنایان او هستند، صحبت کرد. این سرآشپز مشهور هیچ واکنشی نسبت به سایر مشتریان نشان نداد، حتی به آن‌ها سلام هم نکرد. گرچه غذای رستوران خوب بود، ولی این رفتار سرآشپز، لوئیس و بسیاری از مشتریان دیگر را ناراحت کرد.
حیات و بقای هر کسب‌وکار، به مشتریان و ارتباط با آن‌ها بستگی دارد. موضوع فقط معاملات و خریدوفروش نیست، بلکه شما باید به نحوی با آن‌ها رابطه داشته باشید که حس کنند موردتوجه شما هستند و خواسته‌هایشان واقعاً برای شرکتتان مهم است. یکی از دلایلی که باعث شده نقش شبکه‌های اجتماعی در کسب‌وکار روزبه‌روز مهم‌تر و پررنگ‌تر شود، این است که این پلتفرم‌ها تعاملات متقابل طرفین کسب‌وکار را ساده‌تر و مؤثرتر می‌کنند. به‌این‌ترتیب شما می‌توانید بدون هیچ فیلتری، نظرات مصرف‌کنندگان را به خالص‌ترین شکل ممکن مشاهده کنید.

بااین‌حال رسانه‌های اجتماعی نیز مثل هر ابزار دیگری که در اختیاردارید، به‌خودی‌خود راه به‌جایی نمی‌برند. شما به‌عنوان یک مالک کسب‌وکار باید از پشت میزتان بیرون بیایید و با مشتریانتان دیدارهای رودررو داشته باشید. فرقی ندارد شرکتی باشید که خدماتش را به مصرف‌کنندگان ارائه می‌کند یا در دسته‌ی تجارت‌های B2B جای می‌گیرد، درهرحال مهم‌ترین اصل کسب‌وکار روابط عالی با مشتریان است. هر فروشنده‌ای می‌تواند محصولاتی را که شما پیشنهاد می‌دهید به مشتریان بفروشد، ولی نمی‌تواند رابطه‌ی خاص شما را با مشتریانتان از آن خود کند.

آیا تا حالا شده در قسمت Task Manager ویندوز به گشت و گذار بپردازید و برایتان این سوال ایجاد شود که کاربرد بعضی از این برنامه‌ها چیست.


در بخش پردازش ویندوز که در قسمت پایین Task Manager ویندوز 10 قرار دارد، تعدادی برنامه وجود دارد که به عملکرد بهتر ویندوز کمک می‌کنند. اینکه این برنامه‌ها چه کاری انجام می‌دهند و اگر آنها را ببندید چه اتفاقی خواهد افتاد را در این مطلب بررسی می‌کنیم و به مهم‌ترین آنها اشاره‌ای خواهیم کرد.

توجه داشته باشید که در Task Manager جدید در ویندوز 8.1 و ویندوز 10 ورودی‌ها نسبت به ویندوزهای قبل، قابل فهم‌تر هستند. برای مثال به جای winlogon.exe از windows logon application استفاده شده. اگر از ویندوز 7 استفاده می‌کنید باید روی ورودی مورد نظر کلیک راست و سپس وارد properties شوید تا نام اجرایی آن را ببینید. 

1.System
ویندوز اجازه بستن سیستم در Task Manager را به شما نمی‌دهد به این دلیل که این ورودی بخش‌های داخلی سیستم عامل شما را کنترل می‌کند؛ به صورتی که این برنامه میزبان درایور سیستم شما است و رابطه میان نرم‌افزار و سخت‌افزار را ایجاد می‌کند.
برای مثال با بستن این برنامه دسترسی شما به هارد داریو و پورت usb بسته و سیستم قفل می‌شود، به طوری که شما باید ویندوز را مجددا راه‌اندازی کنید. بستن این برنامه همچنین موجب بروز اختلالاتی در سخت‌افزار نیز می‌شود.

2. (Windows Logon Application (winlogon.exe
شاید با اولین برخورد به این برنامه از اهمیت آن بی‌خبر باشیم؛ که کاملا به عکس است. این برنامه باعث بارگزاری پروفایل شما به محض ورود به ویندوز می‌شود. هر قسمت رجیستری که شما در آن تغیراتی اعمال کنید در روند ورود شما تاثیر می‌گزارد. یکی از مواردی که اهمیت این برنامه را در زمینه امنیتی بالا می‌برد، کلیدهای میانبرد ctrl+alt+del است که با استفاده از این کلیدها وارد قسمتی از ویندوز می‌شوید که می‌توانید رمز عبور خود را تغییر و از سیستم خارج شوید.


هچنین این امکان وجود دارد که شما با فعال کردن گزینه‌ای در هنگام ورود به ویندوز مجبور به اجرای crtl+alt+del داشته باشید که مطمئن شوید صفحه ورود به ویندوز جعلی نسیت و شما با خیال راحت نام کاربری و رمز عبور خود را وارد کنید. در نهایت winlogon باعث اجرای screen-saver شده و اگر مدتی با سیستم کار نکنید به طور خودکار آن قفل می‌کند. اگر سعی کنید winlogon را در Task Manager ببندید ویندوز به شما یک اخطار می‌دهد و اگر به کار خود ادامه دهید، صفحه به طور کامل سیاه می‌شود و شما برای ادامه کار باید مجددا ویندوز را راه‌اندازی کنید.


3. (Windows Startup Application (wininit.exe
wininit فرآیندی است که هنگام ورود شما به ویندوز شروع به کار می‌کند و تا وقتی که شما به کار با کامپیوتر خود ادامه دهید، فعال است.
یکی از وظایف این برنامه اجرا کردن نرم‌افزارهایی است که هنگام ورود به ویندوز باید فعال شوند؛ شامل اجرا شدن برنامه‌های کلیدی مثل lsass.exe و lsm.exe می‌شود. این فرایند تا زمان خاموش کردن کامپیوتر فعال است و اگر شما سعی در بستن این برنامه کنید ویندوز از کار می‌افتد و چاره‌ای جز راه‌اندازی مجدد آن ندارید.

4. (Client Server Runtime Process (csrss.exe 
یکی دیگر از اعضای خانواده‌ی فرآیندهای ویندوز، csrss.exe است که در طول تکامل ویندوز نقش‌ زیادی داشته است. در گذشته این برنامه عناصر گرافیکی ویندوز را مدیریت می‌کرد و در حال حاضر عملکرد برنامه‌های پس زمینه را نیز بر عهده دارد. نقش کلیدی این برنامه خاموش کردن سیستم و اجرای فرایند conhost.exe است که باعث اجرای command prompt می‌شود. شاید مقوله‌ی مهمی به نظر نرسد ولی یکی از فرآیندهای خیلی مهم در ویندوز، همین csrss.exe است. اگر این برنامه در هنگام اجرای ویندوز فعال نشود شما با صفحه آبی مرگ مواجه می‌شوید و اگر در Task Manager این برنامه را ببندید ویندوز شما با مشکل مواجه خواهد شد.

5. (Windows Session Manager (smss.exe
smss.exe از فرآیندهای بسیار کلیدی در اجرا شدن یا به اصطلاح بوت ویندوز است که از زمان Windows 3.1 نیز وجود داشته است.
این فرآیند آماده‌سازی ویندوز در هنگام بوت شدن را برعهده دارد و هنگامی که سیستم آماده‌ی اجرا شد، winlogon را فعال می‌کند که منجر به نمایش صفحه‌ی ورود به ویندوز می‌شود. این فرآیند همچنان بعد از ورود شما به ویندوز فعال باقی می‌ماند تا به دیگر فرآیندهای winlogon.exe و csrss.exe واکنش نشان دهد؛ به صورتی که اگر یکی از این برنامه‌ها طبق روال بسته شوند، سیستم در حالت عادی خاموش می‌شود ولی اگر به طور غیر قابل پیش‌بینی بسته شوند، smss سیستم شما را از کار می‌اندازد. 
اگر شما این فرآیند را مثل فرآیندهای بالا در Task Manager ببندید، کامپیوتر با شما با مشکل مواجه شده و ویندوز قفل می‌شود.

6. Windows Shell Experience Host
فرآیند جدیدی که انحصاری برای Windows 10 در نظر گرفته شده، Windows Shell Experience Host است. اگر با نسخه های قدیمی‌تر ویندوز کار کرده باشید، تفاوت ظاهری آن ها با ویندوز جدید را به راحتی تشخیص می‌دهید که در قسمت Taskbar و Start Menu  قابل رویت هستند. همچنین از این فرآیند برای نمایش برنامه‌های فروشگاه در یک پنجره استفاده می‌شود و اگر از Slideshow برای عکس پس‌زمینه استفاده می‌کنید می‌توانید از windows shell experience بابت این کار تشکر کنید.
برخلاف دیگر فرآیندها اگر شما  Windows Shell Experience را در Task Manager ببندید، اتفاق خاصی نخواهد افتاد و سیستم به صورت خودکار پس از چند ثانیه آن را فعال خواهد کرد. تنها اتفاقی که با بستن این فرآیند می‌افتد، ظاهر ویندوز شما شبیه به ویندوز 7 می‌شود.

7. (Windows Explorer (explorer.exe
این فرآیند بسیاری از رابط گرافیگی را که هر روز از آن استفاده می‌کنید را مدیریت می‌کند. بستن این برنامه نه‌ تنها فایل های ویندوز اکسپلورر را متوقف می‌کند، بلکه start menu ،startup و system tray را غیر قابل استفاده می‌کند. اگر در start menu و taskbar مشکلی به وجود آید با راه‌اندازی مجدد این فرآیند مشکل برطرف می‌شود که خیلی سریع تر از راه‌اندازی مجدد خود ویندوز است که برای مشکلات کوچک ویندوز نیز کاربرد دارد.
در ویندوز 8.1 و ویندوز 10 با زدن کلیک راست روی windows explorer و انتخاب گزینه‌ی restart آن را مجددا فعال کنید. ولی در ویندوز 7 بعد از کلیک راست زدن باید گزینه‌ی end process را زده و سپس گزینه run new task را انتخاب و فرآیند explorer.exe را دوباره اجرا کنید.


این 7 مورد تنها فرآیندهای حیاتی ویندوز نیستد ولی برای بهینه اجرا شدن سیستم عامل ضروری هستند که با ویژگی‌های آن‌ها آشنا شدید. خوشبختانه ویندوز اجازه نمی‌دهد با بستن این برنامه‌ها اختلالی در سیستم ایجاد کنید ولی گاهی فرآیندهایی توسط بدافزارها به وجود می‌آید که زیاد هم رایج نیستند ولی شما با دیدنشان می‌توانید جلوی پردازش مشکوک آن‌ها را بگیرید.

گوگل پس از گذشت چند هفته از زمان کشف روزنه امنیتی پروتکل WPA2، وصله امنیتی رفع آن در اندروید را منتشر کرد.

پس از کشف یک آسیب‌پذیری در پروتکل امنیتی شبکه‌های بی‌سیم موسوم به KRACK، بیشتر گوشی‌های موبایل در معرض هک و سرقت اطلاعات قرار گرفتند؛ به‌طوری‌که ساعاتی پس از اعلام وجود این روزنه‌ی امنیتی، اغلب کمپانی‌ها از ارائه‌ی بروزرسانی برای رفع آن خبر دادند. مایکروسافت قبل از علنی شدن آسیب‌پذیری، با یک آپدیت نرم افزاری مشکل محصولات خود را برطرف کرد. اپل نیز با معرفی سیستم عامل iOS 11.1 همین کار را انجام داد.اما اندروید تا به این‌جا بی دفاع مانده بود.

حالا گوگل طبق قولی که داده بود، آسیب پذیری فوق را با آپدیت امنیتی نوامبر خود برطرف کرده که برای بسیاری از گوشی‌های هوشمند نکسوس و پیکسل قابل دانلود است. تنها دستگاهی که هنوز بروزرسانی برای آن ارائه نشده، پیکسل ۲ ایکس ال است که آن هم در چند روز آینده برطرف خواهد شد.

اما همه چیز به همین راحتی و خوشی تمام نشده است. بسیاری از دستگاه‌های اندرویدی آپدیت مذکور را همین حالا دریافت نخواهند کرد و در بهترین حالت ممکن، فرایند دریافت این به روز رسانی تا یک یا دو ماه آینده به طول خواهد انجامید.

دلیل این تأخیر، تنوع زیاد سیستم عامل اندروید با توجه به تولیدکننده‌ی سخت‌افزار آن است و به همین دلیل وقتی یک بروزرسانی ارائه می‌شود، چند ماه طول می‌کشد تا همه تولید‌کننده‌ها آن را با محصولات خود همخوانی دهند.

اپل ضمن تأیید وجود مشکل عملکرد تاچ آیفون X در سرما، اعلام کرد که با به‌روزرسانی مشکل را حل خواهد کرد.

اپل امروز ضمن تأیید مشکل کار نکردن صفحه‌ی لمسی آیفون ۱۰ در هوای سرد، اعلام کرد که برای حل مشکل، به‌روزرسانی نرم‌افزاری ارائه خواهد کرد. گزارش‌هایی از این مشکل وجود دارد و برخی کاربران اذعان داشته‌اند که در دمای حدود صفر درجه، گوشی برای چند ثانیه واکنش نشان نمی‌دهد.

اپل در خصوص این مشکل گفته است:
ما از این مشکل که صفحه‌ی آیفون X بعد از قرار گرفتن ناگهانی در معرض هوای سرد به لمس واکنش نشان نمی‌دهد اطلاع داریم. صفحه پس از چند ثانیه به حالت عادی بازمی‌گردد. در به‌روزرسانی آینده این مشکل را حل خواهیم کرد.

برخی کاربران احتمال داده‌اند که شاید چون آیفون ۱۰ از دوربین مادون قرمز و حسگر نور در جلوی گوشی استفاده می‌کند، تغییر شرایط نوری از فضای داخلی به بیرونی باعث مشکل می‌شود. برخی دیگر از احتمال وجود مشکل مشابه در آیفون‌های دیگر صحبت کرده‌اند و گفته‌اند شاید تمام آیفون‌ها خارج از بازه‌ی دمای پیشنهاد شده‌ی اپل یعنی ۳۲ تا ۹۵ درجه‌ی فارنهایت دچار مشکل شوند؛ اما چون این دستگاه دکمه‌ی فیزیکی هوم ندارد مشکل بیشتر به چشم می‌آید.

هنوز مشخص نیست که مشکل دقیقا از کجا است؛ اما اینکه اپل مشکلی را به این سرعت تأیید کند نشان‌دهنده‌ی این است که مسلما مشکلی وجود دارد و هوای سرد بر عملکرد صفحه‌ی لمسی آیفون ۱۰ تأثیرگذار است.

ویدیو ابزار قدرتمندی در بازاریابی محتوا محسوب می‌شود؛ ولی تولید ویدیوی مناسبی که با مخاطبان به‌خوبی ارتباط برقرار کند، به کمی تخصص نیاز دارد.


اگر مقالاتی را که در چند سال اخیر در مورد بازاریابی محتوا نوشته‌ شده‌اند بخوانید، می‌بینید که اغلب آن‌ها روی محتوای ویدیویی تأکید ویژه‌ای دارند. ولی اگر یاد نگرفته باشید که این محتوای ویدیویی را چگونه تولید کنید، تلاش شما در این حوزه فقط به خستگی و دلسردی منجر می‌شود.
محتوای ویدیویی محبوبیت خود را از آنجا به دست آورد که درآمدزایی بالا و هزینه‌ی تولیدی کمی داشت. همچنان که روندهای فناوری رو به گسترش هستند، هزینه‌ی تولید ویدیو نیز پایین‌تر می‌آید. به‌علاوه، ابزارهای ارتقاء محتوا و پیگیری نتایج، به پیشرفت تبلیغات کمک زیادی کرده‌اند و بازاریابان به‌راحتی می‌توانند با قیمتی مناسب، محتوای موفق تولید کنند.
نکته‌ی مهم این است که ساخت ویدیوی موفق، بیش از آنکه مستلزم تخصیص بودجه باشد، به استراتژی خوب بازاریابی نیاز دارد. پس قبل از اینکه همه‌ی کارهایتان را برای شروع فیلم‌برداری رها کنید، یک استراتژی خوب برای مفهوم محتوای بصری خود پیدا کنید.

پیش از تولید ویدیو، خوب فکر کنید
درست مثل همه‌ی محصولات تجاری دیگر که باید مرحله‌ی تست و آزمایش اولیه را بگذرانند، استراتژی شما هم نباید بدون بررسی و تحلیل دقیق، ویدیو را اولویت اول سرمایه‌گذاری‌های بازاریابی‌ قرار دهد. هرچند موتورهای جستجو و رسانه‌های اجتماعی بیش از هر زمان دیگری مردم را به سمت ویدیو سوق می‌دهند و به خرید پلتفرم‌های مخصوص تشویق می‌کنند؛ ولی یک رویکرد متفکرانه، هرگز سریع و نامطمئن پیش نمی‌رود.
محتوای شما تنها در صورتی تأثیرات گسترده‌ای خواهد داشت که به‌خوبی طراحی‌ شده باشد، با قوانین دنیای تجارت سازگاری داشته باشد و پیام پر مفهومی را ارسال کند. در غیر این صورت ویدیوی شما نمی‌تواند بازگشت سرمایه را تضمین کند و تلاش تیم بازاریابی را هدر می‌دهد.
سعی کنید در گروه شرکت‌هایی قرار نگیرید که با ویدیوهای نازل و بی‌کیفیت فراوان، این بازار را پرازدحام کرده‌اند. به چهار مرحله‌ای که در ادامه‌ی مطلب ذکر می‌کنیم توجه کنید و این نکات را در استراتژی بازاریابی خود لحاظ کنید:

استراتژی بازاریابی خود را به‌روز کنید
هر زمان که بخواهید یکی از عناصر استراتژی بازاریابی محتوا را اضافه یا حذف کنید، باید این تغییر را مستند کنید. این کار به شما کمک می‌کند پیش از اینکه به تولید محتوا دست بزنید، جایگاه خود را درک کنید. به‌علاوه باعث می‌شود متوجه شوید چه نوع محتوای خاص، شما را به موفقیت می‌رساند.

هنگامی‌که ویدیو را به اسناد بازاریابی‌ اضافه می‌کنید، دلیل تصمیم خود را برای اختصاص منابع بیشتر به ویدیو توضیح دهید. چه عاملی شما را به سمت این تصمیم سوق داده است؟ از این استراتژی چه هدفی را دنبال می‌کنید؟ برنامه‌ی دقیق شما چیست؟
همه‌چیز را با جزئیات بنویسید: اهداف، پارامترها، نتایج مورد انتظار از آزمایش‌ها، مخاطبان، استراتژی توزیع و ... . این کار را حتماً پیش از شروع ضبط ویدیو انجام دهید. به‌این‌ترتیب راحت‌تر با چالش‌های غیر منتظره روبرو می‌شوید.

مخاطبان خود را بشناسید و شرایط آن‌ها را درک کنید
آیا مخاطبان هدف از رسانه‌های اجتماعی استفاده می‌کنند؟ معمولاً از چه پلتفرمی بیشتر استفاده می‌کنند؟ به‌جز ویدیو، با چه محتوایی بهتر ارتباط برقرار می‌کنند؟
محتوای پیشین خود را بررسی کنید. چه آن‌ها که موفقیت‌آمیز بوده‌اند و چه مواردی که شکست‌ خورده‌اند. به‌این‌ترتیب می‌توانید برآورد کنید که چه ویدیویی برای کسب‌وکار شما مناسب است. اگر ویدیوی خود را در یوتیوب پست کنید درحالی‌که اکثر مخاطبان شما از اینستاگرام استفاده می‌کنند، به موفقیت نمی‌رسید. با ارزیابی رفتار مخاطبان، می‌توانید اطمینان حاصل کنید که ویدیوهای شما توسط افرادی که در دایره‌ی هدفتان قرار دارند، دیده می‌شوند.

با قدم‌های کوچک شروع کنید
هرگز در یک روز ، تعداد زیادی ویدیو پشت سرهم پست نکنید! در عوض، فیلم‌ها را به محتوای نوشتاری موجود (مثل پست‌هایی که کارایی بالایی داشته‌اند، یا صفحات خدمات و پشتیبانی وب‌سایتتان) اضافه کنید. صفحات فعلی سایت را ارتقاء دهید و با مقایسه‌ی عملکرد حال و گذشته، دید بهتری نسبت به تغییرات جدید به دست آورید.
فیلم‌های اولیه را کوتاه نگه‌دارید؛ مثلاً در حد ۱۵ تا ۳۰ ثانیه برای شبکه‌های اجتماعی. ممکن است اوایل کار اصلاً نیازی به فیلم‌برداری نداشته باشید و بتوانید با استفاده از عکس‌ها و تصاویر (و گاهی چند جمله‌ی متنی) یک ویدیوی ساده تولید کنید. ممکن است مخاطبان شما از یک اسلایدشو لذت ببرند؛ ولی برای موفقیت استراتژی بازاریابی، نیازی نیست با اسپیلبرگ قرارداد ببندید!

تست کردن
فرض کنیم شما از ویدیوهای کوتاه شروع کرده‌اید و حالا چندین ویدیوی باکیفیت تولید کرده‌اید که موردعلاقه‌ی مخاطبان قرار گرفته‌اند. تبریک می‌گوییم؛ ولی هنوز کار به پایان نرسیده است. فقط به این دلیل که برخی از ویدیوهای شما با استقبال مشتریان مواجه شده‌اند، به این معنی نیست که همیشه همه‌ی فیلم‌هایتان کارآمد خواهند بود.
به‌جای تکیه به موفقیت‌های موقت و نامطمئن، به‌طور مداوم رویکرد خود را ارزیابی کنید و در صورت لزوم کارتان را اصلاح کنید. عملکردتان را بررسی کنید، روی محتوای جدیدتان تست A/B انجام دهید و هر زمان که فاکتورهای مورد آزمایش به شما اشاره می‌کنند، تغییرات لازم را اعمال کنید.
طرحی را که در مرحله‌ی اول نوشته بودید به یاد دارید؟ با به‌روزرسانی این طرح، تایم لاین موفقیت محتوای ویدیویی خود را مشاهده می‌کنید. اگر ویدیوهای شما موفق به نظر می‌رسند ولی هنوز نتوانسته‌اید به اهداف اصلی دست پیدا کنید، داده‌ها را چک کنید و در صورت لزوم، روش کارتان را عوض کنید.
محتوای ویدیویی می‌تواند ابزار قدرتمندی برای بازاریابی شما باشد؛ ولی مثل همه‌ی ابزارهای مؤثر، به تخصص نیاز دارد. شما با پیروی از این مراحل ساده، می‌توانید درآمد بازاریابی‌تان را در این بخش به حداکثر برسانید.

طراحی سایت مینیمال در واقع به معنی حذف عناصر غیر ضروری برای ایجاد وب سایتی ساده، کاربردی و زیبا میباشد.
با اینکه طراحی مینیمال ممکن است کمی چالش برانگیز باشد ولی نتیجه نهایی ارزش تلاش و زحمت را دارد. از سایت های شرکتی گرفته تا سایت های هنری، طراحی مینیمال برای هر نوع وب سایتی مناسب میباشد. در صورت طراحی درست و کمی ابتکار، وب سایت های مینیمال میتوانند به راحتی توجه بیننده را به خود جلب کنند. در ادامه به نکاتی درباره نحوه طراحی وب سایت های مینیمال اشاره میکنیم و اینکه چرا تعداد عناصر کمتر اغلب اوقات بهتر است.اصول پایه طراحی - چارچوب بندی پروژه چارچوب بندی به روشن شدن ایده کلی طرح کمک میکند.

اولین قدم در طراحی سایت ایجاد چارچوب کلی پروژه (وایرفریم) میباشد. این چارچوب، عناصر اصلی وب سایت مانند ساختارها و اجزاء مورد نیاز را مشخص میکند که همین کار باعث میشود که درک بهتری از طرح کلی سایت داشته باشیم. این چارچوب و طرح میتواند به صورت ترسیمی روی کاغذ باشد یا توسط نرم افزارهای تخصصی تهیه شود.
وایرفریم ابزاری ارزشمند برای نشان دادن طرح کلی سایت به مشتری به شکلی ساده و قابل فهم میباشد. به جای ساعت ها توضیح دادن و صحبت کردن، ترسیم اسکلت بندی کلی سایت میتواند راه بهتری برای نمایش عناصر و اجزاء اصلی وب سایت باشد. ایجاد چارچوب مشخص و دقیق هم به فرآیند طراحی سایت کمک میکند و هم در نهایت باعث رضایت بیشتر طراح سایت و مشتری میشود.

به حداقل رساندن محتوا

همانطور که در ابتدا گفته شد طراحی مینیمال به دنبال حذف عناصر و اجزاء غیرضروری یک وب سایت و نگه داشتن عناصر مهم و کاربردی میباشد.
بهترین راه رسیدن به یک وب سایت مینیمال استفاده از ساختاری ساده و سر راست میباشد. به این معنی که از راهبری های پیچیده و تصاویر تو در تو و چندگانه باید خودداری کنید.
فاکتور مهم دیگر یک وب سایت مینیمال، متن میباشد. محدوده های متنی بزرگ و پر از نوشته میتواند برای بیننده ناخوشایند باشد و به شدت از منطق مینیمالیستی و سادگی به دور است. بهتر است که از متن های کوتاه ولی کاربردی استفاده کنید و از تایپوگرافی های پر زرق و برق و عجیب غریب هم تا حد امکان استفاده نکنید.
ترکیب رنگ ها هم باید مورد توجه قرار بگیرند. سعی کنید از رنگ ها در حد تعادل و نه خیلی زیاد در وب سایت خود استفاده کنید تا بر روی قسمت های مهم تأکید ایجاد کنید در حدی که خیلی هم باعث به هم زدن تمرکز کاربر نشوند. تمامی عناصر اضافی را حذف کنید و سعی کنید ضمن حفظ کاربر پسند بودن سایت آن را به حالت مینیمال و سادگی برسانید.

ایجاد یک نقطه مرکزی

وب سایت ها باید به سرعت توجه بیننده را به خود جلب کنند تا باعث ماندن کاربر در سایت شوند.
یکی از مؤثرترین راه ها برای این کار ایجاد یک نقطه مرکزی در وب سایت میباشد. این نقطه مرکزی در واقع کانون توجه کاربر در وب سایت است یعنی باید چیزی باشد که برای بیننده جذاب بوده و باعث جلب توجه اش شود مثل یک عکس یا تکه ای از نوشته با توجه به نوع وب سایت و کاربرد آن. بقیه عناصر موجود در صفحه هم باید در امتداد همین نقطه مرکزی باشند نه در رقابت با آن !
طراحی مینیمال در صورتی که درست پیاده سازی شود میتواند باعث تمایز یک وب سایت در بین رقیبانش شود. با وجود سایتی کاربردی و ساده تر، انتقال اطلاعات به بیننده هم بسیار راحتتر و بهتر خواهد بود. از ایجاد وایرفریم گرفته تا نقاط مرکزی سایت، باید در تمام مراحل با دقت و برنامه ریزی و خلاقیت انجام شود.

زمانی که میخواهیم یک نقطه تمرکز در طراحی ایجاد نماییم، نظم و تقارن میتوانند راه مناسبی باشند. تعداد عناصر زیاد یا وزن و ظاهر یکسان سرانجام باعث ایجاد ظاهری یکنواخت و خسته کننده میشوند.
راه حل ساده، بزرگتر یا کوچکتر کردن یکی از عناصر به طور مشخص میباشد.
آیتمی که متفاوت با بقیه است به سرعت مورد توجه قرار میگیرد. توجه کاربر به آن نقطه از صفحه کشیده میشود زیرا از بقیه نقاط متمایز و متفاوت است.

با توجه به سبک مینیمال و مسطح امروزی در طراحی سایت، ایجاد طرح و بافت خاص، دیگر مانند گذشته رایج نیست. ولی هنوز هم در بسیاری از وب سایت ها نمونه های آن دیده میشود.
ایجاد تغییر از عنصری با حالت مسطح به عنصری با طرح و بافت خاص یا حالت 3 بعدی باعث ایجاد تمرکز و توجه بر روی آن عنصر میشود.
یک عنصر متنی را با الگو یا طرحی خاص در نظر بگیرید. انواع اصلی طرح ها و الگوها دو نوع زبر و صاف میباشند. این الگوها میتوانند به صورت ترکیبی یا به تنهایی باعث ایجاد جذابیت و تمایز ظاهری شوند.

نکته خوب در مورد تغییر کنتراست بین عناصر، تأثیر فوری آن برش روی طراحی وب سایت شما میباشد. با تغییر دادن شکل عناصر و ایجاد کنتراست کافی میتوانید کاربر را به سمت چیزی که میخواهید در سایتتان بیشتر دیده شود، هدایت نمایید.