کلمات کلیدی
|
|
|
نویسنده: saberi - پاسخها: 0 - بازدیدها: 3976
مسخره ترین ایده های استارتاپی کدام بودند که سرانجام موفق شدند؟
|
[align=justify] استارتاپ چیست؟
به شرکت های نوپا که هدفشان ساختن کسب و کار بر اساس ایده اصلیشان است.
این امکان وجود دارد که یک استارتاپ خوب با یک ایده خوب راه اندازی کنید, اما استارتاپ های عالی معمولا با ایده های روی کار آمدند که در ابتدا آنها را مسخره کرندند و ایده شان را مضحک خواندند.
حالا از خودتان سوال کنید , اگر یک سرمایه گذار بودید … آیا روی این ایده ها سرمایه گذاری می کردید؟
دیدن لینک ها برای شما امکان پذیر نیست. لطفا ثبت نام کنید یا وارد حساب خود شوید تا بتوانید لینک ها را ببینید.
دیدن لینک ها برای شما امکان پذیر نیست. لطفا ثبت نام کنید یا وارد حساب خود شوید تا بتوانید لینک ها را ببینید.
:دنیا هنوز به یک Myspace و F
|
نویسنده: afshin21 - پاسخها: 0 - بازدیدها: 2502
افراد موفق این اشتباهات را در مورد پولشان انجام نمی دهند
|
[align=justify]افرادی که در زندگی شان موفق هستند، برای رسیدن به موفقیت شان برنامه ریزی های سختی داشته اند. سوالی که در اینجا مطرح می شود این است که افراد موفق با پولشان چه کارهایی انجام می دهند؟
مدیریت موثر پول، مهارتی مهم در موفقیت است. خیلی از افراد موفق از سال های اولیه زندگی شان، تصمیم می گیرند که در مورد پول کارآمد باشند.
زندگی بر مبنای درآمدتان یک مهارت مدیریت مالی است. بعضی از ثروتمندترین افراد دنیا با تمام وجود این اصل را به کار بسته اند. برای مثال، سر جان تمپلتون، سرمایه گذار اف
|
نویسنده: afshin21 - پاسخها: 0 - بازدیدها: 2352
چگونه یک کسبوکار خانگی موفق داشته باشیم؟
|
[align=justify]آیا شما از آن دسته افرادی هستید که اجارهی یک فضای اداری و استخدام نیروی کار را مانع بهرهوری میدانید؟ ترجیح میدهید کسب و کار خود را داشته باشید و از منزل خود به تنهایی و یا به همراه یک شریک آن را اداره کنید؟
اگر جواب شما مثبت است، شما تنها نیستید. بر اساس آمار اعلام شده توسط ادارهی آمار آمریکا، بیش از ۲۳ میلیون شرکت بدون کارمند در آمریکا فعالیت میکنند.
افرادی را میشناسم که از کار بر روی میز آشپزخانهی خود یک کسبوکار یک میلیون دلاری برای خود ساختهاند. اگرچه این کار ام
|
چرا موفق ترین مدیران و کارآفرینان به حلقه ای از افراد نزدیک به خود
|
مطالعهای که در ادامه خواهید خواهند از زبان Mindy Mackenzie، مشاور مدیرعامل و نویسنده کتاب The Courage Solution: The Power of Truth-Telling است. وی میگوید:
[align=justify][b]من بسیاری از کسب و کارهای متوسط را میشناسم که فکر میکنند کسانی نردبان موفقیت را بالا میروند که شبیه به یک مبارز تنها باشند. اما من با بسیاری از مدیران کسب و کارهای موفق کار کردهام و همه آنها این حقیقت را پذیرفتهاند که هر مدیری برای موفقیت به گروهی از افراد نزدیک خود برای کمک در مسائل کاری
|
نویسنده: نسیم - پاسخها: 0 - بازدیدها: 1805
۲۱ عادت در برنامه روزانه مدیران موفق
|
مدیران موفق برای رسیدن به خواستههای خود قوانینی دارند. این قوانین شامل عادتهای ساده روزانه هم میشود. ۲۱ مدیر موفق از کارهای سادهای که با انجامشان به موفقیت رسیدهاند را برای شما بازگو میکنند.
[align=justify]اکثر مدیران موفق، حرفه خود را هدایت میکنند و زندگی برای آنها آسان میشود، آنها به کار یا تجارت خود مجال در دست گرفتن رندگیشان را نمیدهند. آنها صبح زود از خواب برمیخیزند، به سلامت خود اهمیت میدهند، در مورد پول خود هوشمندانه عمل میکنند. آنها قدرخواب خوب
|
نویسنده: mitra - پاسخها: 0 - بازدیدها: 1943
مسائلی که افراد موفق در محل کار فاش نمی کنند
|
همیشه در محل کار بایدها و نبایدهایی وجود دارد، هر کارمند و مدیر آگاه باید در محیط کار هوشمندانه رفتار کند، چرا که گاهی حرف یا رفتاری نسنجیده میتواند موقعیت شغلی شما را به خطر بیاندازد.
[align=justify]برای به دست آوردن اعتماد و دوستی کارمندان، نیاز است که با آنها خوش برخورد بود. اما مرزی بین دادن اطلاعات درباره خود و دادن اطلاعات بیش از حد در باره خود وجود دارد. اگر شما به اشتباه، حقیقتی از خود بر ملا کنید، ممکن است که موقعیت کاری شما به خطر بیافتد. نیاز است که هر فرد
|
ترک تحصیل کرده های دنیای فناوری اطلاعات که موفق ترین ها شدند
|
تحصیلات عالیه و دانشگاهی میتواند راهی برای ورود به بازار کار و پیداکردن شغلی با درآمد مناسب باشد ترک تحصیل اما پایان راه نیست و حتی میتواند گاهی نتایج بهتری داشته باشد
در میان مشهورترین ترک تحصیل کرده های جهان، نام سه تن از موفق ترین های عرصهی فناوری اطلاعات و ارتباطات دیده می شود.
استیو جابز
[align=center][color=#9933cc] [تصویر: دیدن لینک ها برای شما امکان پذیر نیست. لطفا ثبت نام کنید یا وارد حساب خود شوید تا بتوانید لینک ها را ببینید.
][/c
|
نویسنده: saberi - پاسخها: 0 - بازدیدها: 1752
محصولات خوب، استراتژی خوب؛ چرا موفق نیستیم؟
|
فرهنگ سازمانی موضوعی است كه به تازگی در دانش مديريت و رفتار سازمانی مطرح میشود. با بررسی كه توسط گروهی از انديشمندان علم مديريت صورت گرفته، فرهنگ سازمانی به عنوان يكی از مؤثرترين عوامل پيشرفت سازمانها شناخته شده است. فرهنگ سازمانی به عنوان مجموعهای از باورها و ارزشهای مشترك، بر رفتار و انديشه اعضای سازمان اثر میگذارد و میتواند نقطه شروعی برای حركت و پيشرفت باشد.
شما محصول و خدمات خوبی دارید. استراتژی خ
|
نویسنده: yalda70 - پاسخها: 1 - بازدیدها: 2010
کانتاس یک برند موفق هواپیمایی
|
سلام به همه
پیشاپیش تشکر می کنم به خاطر مطالب خوبی که با هم به اشتراک میزاریم و از نظرات خوبتون .مطلبی که امروز میخواستم بزارم در مورد یکی از برند های معروف شرکت های خدمات هواپیمایی است که در کشور استرالیا فعالیت می کند و به نوعی پرچم دار موفق این صنعت تا ده های قبل بوده است شرکت هواپیمایی کانتاس.
این شرکتها باعث حملونقل آسان و جابهجایی سریع ما انسانها شدهاند؛ مسافت هایی که پیمودن آنها در گذشته روزها نه، بلکه ماهها طول میکشید! اما حالا در طی تنها چند ساعت، این مسافتهای طولانی هم طی می
|
نویسنده: sara67 - پاسخها: 2 - بازدیدها: 2812
۵ ویژگی اصلی یک وب سایت کسب و کار موفق
|
یک وبسایت موفق به جذب مشتری و رشد یک کسبوکار کمک زیادی میکند و باعث میشود مشتریان فارغ از محل سکونتشان به محصول یا خدمات شما علاقهمند شوند.
[align=justify]راهاندازی وبسایت برای یک کسبوکار کوچک، یک راه مؤثر و کمهزینه برای جذب مشتری است و برای اینکه بتواند مخاطب را تحت تأثیر قرار دهد باید شامل یک سری ویژگیهای مهم باشد. در ادامه این مقاله ۵ ویژگی اصلی که هر وبسای
|